En el centro de El Corte Inglés de Vigo, se ha despedido a una compañera que llevaba 34 años trabajando en la empresa. Así paga la dirección a esta trabajadora toda una vida dedicada a servirlos y enriquecerlos.
La empresa alega oficialmente en la carta de despido, que las causas son 10 y 13 días de baja en un período de dos meses, pero en realidad es un despido que intenta ser un aviso atemorizante con un mensaje claro al conjunto de los trabajadores de este centro, en el que la empresa sostiene que hay un alto índice de absentismo al que tiene ganas de "meter mano".
CC.OO. propuso, en el seno del comité, movilizaciones que sorpresivamente fueron secundadas por los títeres sindicales de la empresa, con un intento claro por su parte que la movilización estuviera "soterrada" y solo de cara a los trabajadores en la puerta de personal del centro. Pronto se les ha caído la careta, el tiempo justo que CC.OO. y U.G.T. han planteado que la movilización se lleva cara a la opinión pública y a los clientes, para presionar a la empresa para que readmita a la trabajadora. ¡Han huido como ratas!
CC.OO. y UGT seguirán en la movilización en la puerta del centro de trabajo, denunciando la doble cara de El Corte Inglés y su trasnochada política laboral, hasta la resolución favorable del despido de la compañera.
La empresa alega oficialmente en la carta de despido, que las causas son 10 y 13 días de baja en un período de dos meses, pero en realidad es un despido que intenta ser un aviso atemorizante con un mensaje claro al conjunto de los trabajadores de este centro, en el que la empresa sostiene que hay un alto índice de absentismo al que tiene ganas de "meter mano".
CC.OO. propuso, en el seno del comité, movilizaciones que sorpresivamente fueron secundadas por los títeres sindicales de la empresa, con un intento claro por su parte que la movilización estuviera "soterrada" y solo de cara a los trabajadores en la puerta de personal del centro. Pronto se les ha caído la careta, el tiempo justo que CC.OO. y U.G.T. han planteado que la movilización se lleva cara a la opinión pública y a los clientes, para presionar a la empresa para que readmita a la trabajadora. ¡Han huido como ratas!
CC.OO. y UGT seguirán en la movilización en la puerta del centro de trabajo, denunciando la doble cara de El Corte Inglés y su trasnochada política laboral, hasta la resolución favorable del despido de la compañera.
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